第一资讯站随着新冠疫情在美国的蔓延，NBA老板们在抱有复赛希望的同时，也必须为最糟糕的结局做好准备。
消息人士称，联盟正在考虑所有能让比赛恢复的选择，但停赛造成的经济损失仍然需要他们立即拿出应对措施。这是目前NBA与球员工会、经纪人之间谈判的主题之一。
如果赛季取消，NBA的损失可能超过10亿美元，他们所要做的就是尽可能弥补挽救。4月15日是下一个球员发薪日，NBA已经表明他们可以领取全额薪水，但未来会发生什么仍不确定，以下几个问题仍需密切关注。
·球员在4月15日领取全额薪水为什么很重要？
工会和老板们讨论过从4月15日开始在托管账户里保留部分薪水的可能性。但最终还是决定全额发放。
·接下来会怎样？
下一个发薪日是在5月1日。工会并没把4月15日看作是必须达成协议的截止日，还是更愿意静观其变。但降薪问题拖得越久，解决问题的需求也会越大。
·工会有什么选择？
不幸的是，他们的选择并不多。NBA劳资协议里包含不可抗力条款，允许老板在出现大流行病的情况下取消比赛、收回工资。这一条款会给联盟60天时间，让他们在这段时间内彻底推翻现有劳资协议——基本就等于开始一次停摆。
没有人愿意这么做。但讨论这个条款本身已经说明了问题的严重性。
最近几年劳资双方的关系比较和谐，现有劳资协议到2024年才到期。双方之所以积极谈判，就是都不愿意启用不可抗力条款，宁愿在比赛被取消之前，先在分钱问题上达成一致。
·劳资双方在谈判中最在乎的问题是什么？
上次劳资谈判中双方达成的协议包括对篮球收入的五五分成，遇到亏损也要共同承担。所以老板希望做到的，是在未来保留球员一定比例的工资，以便保证他们能有当下可用的钱；还有在必要情况（如部分比赛或所有比赛取消）下平衡收支。
站在经济角度，双方都希望减缓停赛带来的冲击，不想下赛季在负债的情况下开始。现在把钱分好肯定是有帮助的。
NBA希望实现的，是保留所有球员剩余的50%薪水，差不多就是他们赛季薪水的25%。而工会则寻求推迟到5月中旬再开始扣除薪水，以限制短期损失，让球员手头有更多钱，并为他们争取到更多为疫情冲击做准备的时间。
简单来说，这些财务讨论围绕两个主题：要从球员工资中扣除多少钱，以及什么时候开始扣。
·如果工会反击联盟会怎样？
假设NBA不取消比赛，球员们会在5月1日继续领取全额工资。
但如果NBA在某个时刻决定赛季不能继续下去，就会触发不可抗力条款，球员就有可能拿不到剩余工资里的一分钱。目前双方向商讨出一个“差额协议”，就是保证球员能在停赛期间得到部分薪水。
很大一部分球员，尤其是年轻的，拿得不是底薪就是远低于联盟薪水平均值（800万一年）的合同，工会必须考虑到所有阶层的人。
·NBA要如何平缓经济上的冲击？
如果NBA跟无事发生一样照旧给球员发工资，而最终赛季被取消，球员会获得近58%的本赛季篮球收入。目前的劳资协议要求球员将工资的10%存入第三方账户，以弥补可能出现的资金缺口，目前该账户约有3.8亿美元。
但这个托管系统承受不了如今这么大的损失，里面的钱也不能抹平问题。
如果双方不采取任何手段弥补这种不平衡，那下赛季的工资毛将会大幅降低，形成一个“工资帽低谷”。
这个现象基本就跟2016年工资帽飙升相反，当时NBA新的转播合约开始生效，收入激增。萧华也说过，这样的激增导致了很多“意想不到的后果”，包括杜兰特能够签约勇士。
所以，如果劳资双方不控制这个平衡，2020-21赛季一出现低谷，到2021-22赛季就会再反弹回来，又出现一个激增。老板和球员都不愿看到这么大的一个“V”字形曲线，所以宁愿长痛不如短痛，尽可能降低未来赛季里工资帽的不确定性。
·哪些球员被影响最严重？
每个球员的工资都会受到比例相同的影响，这对整个联盟都是一样的。
90%的球员是两周领一次薪水，有少部分像勒布朗那样的，合同条款不一样。勒布朗在去年10月1日就已经拿到了50%的薪水，1870万美元。他现在已经领完了自己90%的年薪。但如果需要补偿的话，他会跟其他人一样必须返还工资——很可能是从他2020-21赛季的薪水里扣除。
真正受影响的球员，是那些准备在今夏试水自由市场的，最突出就是安东尼-戴维斯了。疫情带来的巨大不确定性会导致许多球员要么签短约，要么执行球员选项。
再加上有空间的球队不多，和本就不温不火的自由市场，这个夏天的球员动态可能会比去年少得多。
也有一小撮球员可能成为得益者，比如钱德勒-帕森斯和阿伦-克拉布，因为他们已经被买断或裁掉，这一类拿到手的钱是不用他们退还的。
本文来源：网易体育 作者：kewell 责任编辑：李雪儿_NB13040 
